第122章 奥运邀约[1/3页]
于是乎，冯峰便把公司未来发展的一些风险把控都与总裁说了出来，最后还给予了一些很好的建议，期间何兰也对自己的观点提出了一些看法。
就这样，三人商讨了大约四十分钟后，关于雨珩集团内部改革的方案最终敲定了下来。
“这样，刚才谈到的内容，冯峰你做出一个方案出来，然后我们根据方案来实施。”慕容珩抬手看了看时间，一锤定音敲下了这件事。
“好。”
等这件事情搞定后，何兰却欲言又止。
有一点她始终不明白，这次改革如此重要，按理说总裁会更加看重公司的员工才对，可刚才会议上提出的高管实行年薪，恐怕会让很多人无法接受。
现在这世道，哪个不是拖家带口身上背负着各种债务？
一旦断了高层的月薪，岂不是断了那些管理层的月供与家庭开支，尤其是那些资历较深的高管，年纪都稍微偏大，上有老下有小需要赡养。
这样一来，总裁可是在变相的消减公司员工，强制对公司人事进行变动，只怕下面的人很不满吧！
若是下面的基础员工实行年薪制她还没话说，可现在管理层月薪变年薪，而基础员工却照常拿着月薪，这让她有点担忧。
下面的员工再怎么说，只要给予良好的工作环境，加之充足的生活费费用能保障那些人的日常生活，那就能维系公司的正常运转。
可一旦管理层出现断层或者动荡，下面的员工没有领导者，这还不得乱成一锅粥？
“怎么了，何总还有什么要补充的？”慕容珩见何兰似乎有话要说，于是便朝其询问。
“慕总，我...”
见到总裁问起，何兰便准备把自己的顾虑提一下，然而还没等说出口，便察觉到身边的冯峰碰了碰她的手臂，这让刚准备说话的何兰一愣。
“怎么了？”慕容珩再次询问。
何兰在总裁的询问声中回神来，微微一笑道：“我没有其他问题了。”
“嗯。”
“那我们先去忙了。”
说着，冯峰朝何兰摇了摇头后便走出了总裁办，见状，不明所以的何兰也只好跟着冯峰走了出去。
等两人走后，慕容珩拿起桌上的茶杯品尝着，思绪却早就飘在云霄之外。
而这边，冯峰在出了总裁办之后，一时间竟不知该去往何处，他忘了，现在公司的主要办公区都在下面两层，现在这地方没位置给他办公来着。
没办法，他
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